◆完全週休2日制（土日祝）

＜年間休日127日＞
◆夏季休暇
◆年末年始休暇（12月30日～1月4日）
◆創立記念日（10月）
◆有給休暇（入社半年後に10日付与）
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児、介護休業

◆昇給：年1回

◆賞与：年2回（前年度実績2.6ヶ月分）
◆業績により決算賞与あり（前年度支給あり）
◆交通費支給
・月上限5万円
◆資格手当
・月5千～1万円（規定あり）
　※電気主任技術者/電気工事施工管理技士/電気工事士
◆長期出張一時帰宅にかかる交通費支給
・対象期間1ヶ月以上/月上限1回（規定あり）
◆扶養手当
・1人5千円（対象年齢など規定あり）

◆通信手当

・5千円（規定あり）

◆時間外手当
◆各種社会保険完備
◆退職金制度
・勤続1年以上/退職共済（規定あり）
◆慶弔見舞金制度
◆簡易ウォーターサーバー、ネスカフェなどの導入/使用料無料

以下の業務を行っていただく予定です。​

​​

1.プロジェクト全体の管理

　・推進・計画の策定・実行・進捗管理

　・各関係者（自治体、企業、地域住民）との連携・調整

　・予算管理、リソース配分、リスク管理

​2.再生可能エネルギー​導入支援​

　・太陽光、小型風力、地熱、木質バイオマス発電の導入・運営サポート

　・地域マイクログリッドの設計・最適化

　・エネルギーマネジメントの推進

​3.ソーラーシェアリング、農福連携事業の推進

　・耕作放棄地の活用・農業活性化

　・水耕栽培施設の設計・運営

　・高齢者・障害者の雇用創出と管理

​4.森林支援管理、活用支援

　・木質バイオマス発電の計画・導入支援

　・計画的な森林整備・スマート林業の導入支援

​5.補助金申請、資金調達サポート

　・各種補助金・助成金の情報収集と申請支援

　・事業計画の作成・提出書類の整理

6.地域活性化、住民啓発活動

　・環境教育、ワークショップの企画・実施

　・再エネ導入による地域雇用促進策の立案・実施

<必須資格・条件>

​◆高卒以上​

◆プロジェクトマネージャー経験（大規模プロジェクトを中心で進行した経験）がある方

<歓迎資格>

​◆電気主任技術者

応募 → 書類選考 → 適性（性格）検査（1回）、面接2回（対面） → 内定

​応募後、メールまたは電話にて5営業日以内ににご連絡いたします。

​※遠方の方はWeb面接も相談可能です。